Kalendarz przedsiębiorcy: 31-05-2012 Dodatkowe pieniądze dla pobierających…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównawynagrodzenie
Wynagrodzenie -

 rozumie się przez to wynagrodzenia oraz niewyłączone spod egzekucji inne świadczenia pieniężne związane z pracą lub funkcją wykonywaną przez zobowiązanego na podstawie stosunku pracy oraz innej podstawie, jeżeli z tego tytułu zobowiązany otrzymuje okresowe świadczenia pieniężne

Postępowanie egzekucyjne w administracji art.1a  pkt.17

 
Wyszukiwana fraza:

wynagrodzenie

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 484 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Ograniczenie możliwości potrącenia wynagrodzenia za pracę z długiem pracownika

wypłatą temu pracownikowi. Jeżeli wypłacimy zaległe wynagrodzenie pewnie swoich pieniędzy nigdy nie zobaczymy. Kwota jaką winny nam jest pracownik wynika z nie płacenia rachunków przez niego za media zajmowanego przez niego lokalu.

Niestety muszą

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 grudnia 2007
Porady prawne dla firm i instytucji
Prawo handlowe
Egzekucja należności
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Wynagrodzenie za pracę wypłacane na wspólny rachunek bankowy współmałżonków

Problem mój polega na tym, że wraz z żoną mamy jedno konto bankowe i pracujemy w tej samej placówce. Księgowa przelewa nam wynagrodzenie i inne świadczenia jako jedną sumę. Twierdzi, że inne rozwiązanie jest niemożliwe, bo program jej łączy

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 lutego 2008

Nie wypłacenie pensji w terminie stanowi podstawę do rozwiązania umowy bez wypowiedzenia przez pracownika

miesiąca, ja umówiłem się z pracownikami, że wynagrodzenie będzie przelewana do 15. Zawsze zatrudniona u mnie Pani, otrzymywała całość wynagrodzenia i maksymalne opóźnienie wynosiło do 3 dni. Wynagrodzenie to wypłacane było pomiędzy 8 a 13 każdego miesiąca

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 19 marca 2008

Wyplata wynagrodzenia z umowy cywilnoprawnej może nastapić przed terminem wymagalności

, wypłacić przyjmującemu zlecenie należne mu wynagrodzenie w terminie wcześniejszym niż w umowie tj. w terminie wykonania, czy też koniecznie musi sporządzić aneks do umowy zmieniający termin wypłaty wynagrodzenia na termin wykonania i dopiero wtenczas może

Słowa kluczowe: wynagrodzenie, zlecenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 17 kwietnia 2008

Opóźnienie wypłacenia wynagrodzenia stanowi ciężkie naruszenie obowiazków pracodawcy

k.p. wypłaty wynagrodzenia za pracę dokonuje się co najmniej raz w miesiącu, w stałym i ustalonym z góry terminie. Jednakże § 2 tego przepisu wskazuje, że wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 października 2008

Minimalne wynagrodzenie za pracę nie podlega zajęciu przez komornika

Czy jeśli mam najniższe wynagrodzenie za pracę komornik może zająć wynagrodzenie?

Zgodnie z art. 87 1 § 1 pkt. 1 k.p. (kodeksu pracy), wolna od potrąceń jest kwota wynagrodzenia za pracę w wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę

Słowa kluczowe: egzekucja, wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 31 grudnia 2008

Kiedy pracodawca zmniejszy wypłatę

należnego wynagrodzenia. Zgodnie z art. 85 § 2 k.p. (kodeksu pracy) wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 stycznia 2009

Ochrona wynagrodzenia za pracę w przypadku prowadzenia egzekucji komorniczej

wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2009 roku, od dnia 1 stycznia 2009 roku, ustalone minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 1.276 zł. Reasumując, komornik nie może zająć dokonać zajęcia wynagrodzenia za pracę poniżej kwoty

Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 28 października 2009

Pracodawca ma obowiązek wypłacić wynagrodznie także gdy nie zawarł umowy o pracę z pracownikiem na piśmie

rzeczy, a w tachografie była karta kierowcy, która znikła. Czy jeżeli się udam do firmy leasingowej i odzyskam dane z cyfrowego tachografu za okres w którym pracowałem, to pracodawca będzie musiał mi zapłacić wynagrodzenie za okres zatrudnienia

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 1 kwietnia 2010

Pobrane wynagrodzenie za pracę stanowi majątek współny małżonków

. (kodeksu rodzinnego i opiekuńczego), do majątku wspólnego należą w szczególności: pobrane wynagrodzenie za pracę i dochody z innej działalności zarobkowej każdego z małżonków, dochody z majątku wspólnego, jak również z

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Data utworzenia: 24 września 2010
« Poprzednia 1  |  2  |  3  |  4  |  5  |  6 … 49 Następna »
® 2008 - 2012 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.