Kalendarz przedsiębiorcy: 20-05-2018 Termin obliczenia i wpłacenia zaliczki… (US)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównawynagrodzenie netto
Wyszukiwana fraza:

wynagrodzenie netto

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 44 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Czym różni się wynagrodzenie netto od wynagrodzenia brutto?

Wynagrodzenie netto, zwane również potocznie wynagrodzeniem „na rękę”, jest równe kwocie, która wypłacana jest w dniu wypłaty. Z kolei w zakres widniejącego na umowie o pracę wynagrodzenia brutto, wchodzą również składki odprowadzane na

Data utworzenia: 9 października 2017
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Pracodawca nie płaci wynagrodzenia - co można zrobić?

wynagrodzenia za pracę. Minimalne wynagrodzenie brutto w 2013 r. wynosi dokładnie 1600 zł, przy czym rzeczywista wypłacana pracownikowi kwota netto uzależniona jest od wielu czynników i może przybierać różne wartości – więcej na ten temat w jednym z naszych

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 24 stycznia 2013

Ile kosztuje zatrudnienie pracownika?

Nie każdy pracownik zdaje sobie sprawę z kosztów swojego zatrudnienia, które obciążają pracodawcę. Zatrudniający musi bowiem nie tylko wypłacać odpowiednie wynagrodzenie, ale także inwestować w swoich podwładnych. Dużą część pensji pochłania

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 19 listopada 2014

Wynagrodzenie prowizyjne

Odpłatność pracy jest jedną z podstawowych zasad prawa pracy. Zgodnie z jej treścią każdy pracownik ma prawo do godziwego wynagrodzenia – prawo to jest niezbywalne. Godziwe wynagrodzenie za pracę to wynagrodzenie odpowiednie, właściwe, słuszne

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 17 października 2013

'Etatowcy' mogą płacić podatek o połowę niższy

ich wynagrodzenie to przychód z praw autorskich. Na takim rozwiązaniu mogą skorzystać także przedsiębiorcy-pracodawcy.

Data utworzenia: 16 czerwca 2012

Co zrobić, gdy szef nie wypłaca wynagrodzenia?

Brak pensji za wykonaną pracę nie jest wcale tak rzadkim zjawiskiem, jak mogą myśleć niektórzy. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę nie zawsze stanowi gwarancję regularnego wypłacania pensji. Co zatem zrobić, gdy pracownik nie otrzymuje na czas swojego wynagrodzenia? Można oczywiście cierpliwie czekać na swoje pieniądze, jest jednak inne rozwiązanie…

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 3 czerwca 2015

Ochrona wynagrodzenia za pracę

Wynagrodzenie za pracę stanowi podstawowe, a niejednokrotnie jedyne źródło utrzymania pracownika i jego rodziny. Spełnia więc ono dwie zasadnicze funkcje: alimentacyjną (służy zaspokojeniu potrzeb życiowych pracownika i jego rodziny) i bodźcową

Słowa kluczowe: prawo pracy, wynagrodzenie
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 8 października 2006

Alimenty a minimalne wynagrodzenie za pracę

świadczenia i wówczas do działania wchodzi komornik. Co jednak, gdy zobowiązany do alimentacji uzyskuje wyłącznie wynagrodzenie w wysokości minimalnej? Czy można zabrać przysługujące mu ustawowe minimum potrzebne do przeżycia?

Kategoria: Alimenty
Data utworzenia: 16 września 2014

W 2013 roku płaca minimalna w górę do 1600 zł

Płaca minimalna w przyszłym roku powinna wzrosnąć zgodnie z obowiązującą obecnie ustawą z 1500 zł do 1600 zł – uważa PKPP Lewiatan. Większa podwyżka byłaby szkodliwa dla gospodarki.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 13 maja 2012

Uposażenie policjanta

Zastanawialiście się kiedyś jakie jest wynagrodzenie funkcjonariusza Policji? W skład jego pensji wchodzi wiele różnych elementów, przy czym wysokość wynagrodzenia uzależniona jest głównie od stopnia danego funkcjonariusza. Mamy nadzieję, że

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 kwietnia 2014
« Poprzednia 1  |  2  |  3  |  4  |  5 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.