Kalendarz przedsiębiorcy: 15-12-2018 Termin opłaty składek ZUS przez pozostałych… (ZUS)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównawniosek+do+komornika+o+rozliczenie
Wniosek o wyłączenie komornika -

 Wniosek o wyłączenie komornika zgłasza się na piśmie do komornika prowadzącego postępowanie, uprawdopodobniając przyczyny wyłączenia. Komornik jest zobowiązany, w terminie 3 dni od dnia złożenia wniosku o wyłączenie, przekazać wniosek do sądu rejonowego, przy którym działa, wraz z pisemnymi wyjaśnieniami.

2. Sąd rejonowy, przy którym działa komornik, rozpoznaje wniosek o wyłączenie komornika w terminie 7 dni od dnia przekazania wniosku. Orzekając o wyłączeniu komornika, sąd wyznacza jednocześnie innego komornika do prowadzenia sprawy, której wyłączenie dotyczy.
3. Postanowienie w przedmiocie wyłączenia komornika sąd wydaje na posiedzeniu niejawnym w składzie jednoosobowym. Na postanowienie to zażalenie nie przysługuje.
4. Przepisy ust. 1-3 stosuje się odpowiednio do zastępcy komornika oraz do asesorów i aplikantów komorniczych, jeżeli osoby te prowadzą postępowanie lub dokonują określonych czynności w sprawie.
5. W zakresie nieuregulowanym w niniejszej ustawie do komornika stosuje się przepisy Kodeksu postępowania cywilnego o wyłączeniu sędziego.
 
Ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r.o komornikach sądowych i egzekucji art.9

 

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 31600 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Podwykonawstwo

Prawo zamówień publicznych przewiduje, że wykonanie konkretnego zamówienia przez podmiot, który wygrał przetarg publiczny może odbyć się nie tyle bezpośrednio przez niego samego, co przez innych podwykonawców. Zasadniczo prawo do skorzystania z

Data utworzenia: 3 kwietnia 2014

Umowa dożywocia

Umowa dożywocia należy do kategorii nazwanych umów cywilnoprawnych, w związku z tym jej pełną regulację prawną odnajdziemy w Kodeksie cywilnym. Jest to jedna ze szczególnych form przeniesienia własności nieruchomości – zbywca nie otrzymuje bowiem

Kategoria: Kodeksy
Data utworzenia: 11 kwietnia 2014

Kto może odmówić składania zeznań w sprawie rozwodowej?

Nie łatwo jest zeznawać w sprawie rozwodowej np. swoich przyjaciół. Niestety, przesłuchanie świadków jest często głównym, o ile nie najważniejszym dowodem w sprawie rozwodowej. To właśnie świadkowie dostarczają informacji na większość okoliczności

Data utworzenia: 14 kwietnia 2014

Jak napisać pozew odszkodowawczy?

Napisanie skutecznego pozwu odszkodowawczego nie zawsze musi wiązać się z wizytą u prawnika i poniesionymi w związku z tym kosztami. Ustawodawca pozwala na samodzielne sporządzenie takiego pisma, trzeba jednak wiedzieć jak to zrobić. Pomocne są przepisy Kodeksu cywilnego, ale także i nasz poniższy artykuł.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 25 sierpnia 2014

Kiedy można rozwiązać umowę o pracę za porozumieniem stron?

W kodeksie pracy można odnaleźć przepisy, które regulują kwestię związaną z rozwiązaniem umowy o pracę. Rozwiązanie umowy o pracę jest następstwem oświadczenia woli jednej (pracownika lub pracodawcy) lub obydwu stron zawartej uprzednio umowy o pracę

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 26 sierpnia 2014

Wystaw zaświadczenie dla ZUS o zarobkach emeryta!

Wystawianie zaświadczeń o zarobkach jest w praktyce potrzebne dla obecnych pracowników, po to by skutecznie i prawidłowo mogli oni rozliczyć się z urzędem skarbowym. W tym celu pracodawca ma czas do końca lutego roku następującego po roku, za który

Kategoria: Podatki
Data utworzenia: 6 lutego 2013

Nie zapomnij wysłać sprawozdania o zamówieniach publicznych!

Zgodnie z treścią art. 96 Prawa zamówień publicznych, w trakcie prowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia zamawiający sporządza pisemny protokół postępowania o udzielenie zamówienia zawierający co najmniej opis przedmiotu zamówienia

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 11 lutego 2013

Zdjęcie z fotoradaru, a zaświadczenie o niekaralności

uczestnikach ruchu dostosowywania się do obowiązujących przepisów w zakresie dozwolonej prędkości.

Kategoria: Prawo karne
Data utworzenia: 3 kwietnia 2013

Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony

Możliwość wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony jest uzależniona od okresu na jaki została zawarta, oraz od zastrzeżenia umieszczonego w treści podpisywanej umowy. Nie zawsze można wypowiedzieć umowę o prace zawartą na czas

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 13 maja 2013

Rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym

Zwolnienie dyscyplinarne jest najsurowszą formą rozwiązania stosunku pracy. Zgodnie z założeniami polskiego ustawodawcy, powinno być stosowane tylko w wyjątkowych sytuacjach. Aby nie dopuścić do nadużywania tej instytucji, Kodeks pracy przewiduje

Kategoria: Orzecznictwo
Data utworzenia: 8 lipca 2013
« Poprzednia 1 … 966  |  967  |  968  |  969  |  970 … 3160 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.