Kalendarz przedsiębiorcy: 25-11-2018 Termin złożenia deklaracji VAT 7 (Urząd Skarbowy)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównawniosek+do+komornika+o+rozliczenie
Wniosek o wyłączenie komornika -

 Wniosek o wyłączenie komornika zgłasza się na piśmie do komornika prowadzącego postępowanie, uprawdopodobniając przyczyny wyłączenia. Komornik jest zobowiązany, w terminie 3 dni od dnia złożenia wniosku o wyłączenie, przekazać wniosek do sądu rejonowego, przy którym działa, wraz z pisemnymi wyjaśnieniami.

2. Sąd rejonowy, przy którym działa komornik, rozpoznaje wniosek o wyłączenie komornika w terminie 7 dni od dnia przekazania wniosku. Orzekając o wyłączeniu komornika, sąd wyznacza jednocześnie innego komornika do prowadzenia sprawy, której wyłączenie dotyczy.
3. Postanowienie w przedmiocie wyłączenia komornika sąd wydaje na posiedzeniu niejawnym w składzie jednoosobowym. Na postanowienie to zażalenie nie przysługuje.
4. Przepisy ust. 1-3 stosuje się odpowiednio do zastępcy komornika oraz do asesorów i aplikantów komorniczych, jeżeli osoby te prowadzą postępowanie lub dokonują określonych czynności w sprawie.
5. W zakresie nieuregulowanym w niniejszej ustawie do komornika stosuje się przepisy Kodeksu postępowania cywilnego o wyłączeniu sędziego.
 
Ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r.o komornikach sądowych i egzekucji art.9

 

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 31588 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Chcesz się zameldować w nowym miejscu? Od 1 stycznia będzie łatwiej!

Obowiązek meldunkowy jest jak powszechnie wiadomo reliktem, który współcześnie w zasadzie nie znajduje praktycznego zastosowania. Nic więc dziwnego, że polski ustawodawca zdecydował się na zniesienie niepotrzebnego obowiązku wskazywania adresu zameldowania, zanim to jednak nastąpi przez najbliższy rok obowiązek meldunkowy będzie istniał nadal…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 28 grudnia 2012

Przerwa na karmienie – zasady udzielania, możliwość kumulacji oraz odpowiedzialność pracodawcy

Niektóre z uprawnień przysługujących pracownikom w związku z rodzicielstwem przysługują wyłącznie pracownicom. Jednym z nich jest tzw. przerwa na karmienie przysługująca pracownicy – matce karmiącej dziecko/dzieci piersią, wliczana do czasu pracy.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 lutego 2012

Sprzedaż napojów alkoholowych

Kieliszek wina, kufel piwa czy fantazyjny drink to symbole, bez których trudno sobie wyobrazić dyskotekę, pub czy inny lokal gastronomiczny. Warto jednak pamiętać, że sprzedaż alkoholu wymaga specjalnego zezwolenia, a jego brak pociąga za sobą poważne sankcje karne.

Data utworzenia: 8 października 2012

Masz legitymacje – masz odszkodowanie

(Dz. U. Nr 216, poz. 1608). W rozporządzeniu został określony podmiot uprawniony do wydania dokumentu potwierdzającego uprawnienia przysługujące osobie poszkodowanej podczas wykonywania zadań służbowych poza granicami państwa. Opisany został również

Słowa kluczowe: odszkodowanie
Data utworzenia: 4 grudnia 2007

Urlop bezpłatny, a zwolnienia grupowe

Kodeks pracy przewiduje udzielenie na wniosek pracownika tzw. urlopu bezpłatnego. W tym czasie stosunek pracy pozostaje, ale jest czasowo zawieszony. Jego istotą jest zwolnienie pracownika z obowiązku wykonywania pracy, co wiąże się z brakiem

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 8 października 2012

Wyrejestrowanie pracownika z ubezpieczeń społecznych

Każda osoba, w stosunku do której wygasł tytuł do ubezpieczeń społecznych podlega wyrejestrowaniu z tych ubezpieczeń. Co do zasady, płatnik składek jest zobowiązany dokonać zgłoszenia wyrejestrowania w terminie 7 dni od daty zaistnienia tego faktu

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 6 grudnia 2013

Wysokość emerytury

Wysokość świadczenia emerytalnego uzależniona jest od okresu zatrudnienia w tzw. okresach składkowych a także od wysokości uzyskiwanego wynagrodzenia w tym okresie. Różne jest jednak podejście w zakresie obliczania wysokości świadczenia emerytalnego, w zależności od tego, czy emerytura liczona jest na starych czy nowych zasadach.

Słowa kluczowe: emerytura
Data utworzenia: 3 listopada 2006

Uwaga - teraz nowe świadectwa pracy

- warto zadbać o to, aby szef wystawił Ci dobre świadectwo pracy.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 kwietnia 2011

Odwołanie od decyzji ZUS

Zgodnie z art. 83 Ustawy z dnia 13 października 1998r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009r., Nr 205, poz. 1585 ze zm.) Zakład Ubezpieczeń Społecznych wydaje decyzje w zakresie indywidualnych spraw dotyczących w szczególności

Data utworzenia: 13 sierpnia 2012

Praca na podstawie umowy cywilnoprawnej w trakcie urlopu macierzyńskiego

urlopu macierzyńskiego. Prawo do dodatkowego zatrudnienia w czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego dają jednak przepisy ustaw ubezpieczeniowych, tj. Ustawa z dnia 13 października 1998r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009r., Nr 205, poz

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 24 lutego 2013
« Poprzednia 1 … 1293  |  1294  |  1295  |  1296  |  1297 … 3159 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.