Kalendarz przedsiębiorcy: 15-11-2018 Termin zapłaty podatku od nieruchomości…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównawniosek+do+komornika+o+rozliczenie
Wniosek o wyłączenie komornika -

 Wniosek o wyłączenie komornika zgłasza się na piśmie do komornika prowadzącego postępowanie, uprawdopodobniając przyczyny wyłączenia. Komornik jest zobowiązany, w terminie 3 dni od dnia złożenia wniosku o wyłączenie, przekazać wniosek do sądu rejonowego, przy którym działa, wraz z pisemnymi wyjaśnieniami.

2. Sąd rejonowy, przy którym działa komornik, rozpoznaje wniosek o wyłączenie komornika w terminie 7 dni od dnia przekazania wniosku. Orzekając o wyłączeniu komornika, sąd wyznacza jednocześnie innego komornika do prowadzenia sprawy, której wyłączenie dotyczy.
3. Postanowienie w przedmiocie wyłączenia komornika sąd wydaje na posiedzeniu niejawnym w składzie jednoosobowym. Na postanowienie to zażalenie nie przysługuje.
4. Przepisy ust. 1-3 stosuje się odpowiednio do zastępcy komornika oraz do asesorów i aplikantów komorniczych, jeżeli osoby te prowadzą postępowanie lub dokonują określonych czynności w sprawie.
5. W zakresie nieuregulowanym w niniejszej ustawie do komornika stosuje się przepisy Kodeksu postępowania cywilnego o wyłączeniu sędziego.
 
Ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r.o komornikach sądowych i egzekucji art.9

 

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 31581 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Lewiatan o pełnym oskładkowaniu umów zleceń

Rząd planuje docelowo wprowadzenie składek na ubezpieczenia społeczne od wszystkich umów zleceń. Konfederacja Lewiatan popiera oskładkowanie umów zleceń, ale tylko do poziomu płacy minimalnej. Zdaniem pracodawców zmiany są konieczne, ale należy je

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 stycznia 2014

O czym warto pamiętać zarządzając domowym budżetem?

możemy zaoszczędzić nawet 25 000 zł. Nie wolno jednak zapominać o kwestiach bezpieczeństwa. Cóż nam po dużych oszczędnościach, jeśli ktoś je ukradnie?

Kategoria: Inne
Data utworzenia: 4 marca 2014

Wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron

Kodeks pracy przewiduje różne formy rozwiązania stosunku pracy. W zależności od okoliczności i woli stron takiego stosunku, ustawodawca wyróżnia rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem oraz bez wypowiedzenia (w tzw. trybie natychmiastowym

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 marca 2014

Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony

Wypowiedzenie umowy o pracę jest jedna z form rozwiązania stosunku pracy, którą przewiduje Kodeks pracy. Tak naprawdę może dotyczyć w zasadzie każdej z zawieranych w Polsce umów o pracę (od tej zasady istnieją pewne wyjątki), również umowy zawartej

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 marca 2014

Kiedy możemy mówić o bezpodstawnym wzbogaceniu?

Pojęcie „bezpodstawnego wzbogacenia” jest w zasadzie bardzo jasne – chodzi o sytuację, w której jedna osoba uzyskuje korzyści majątkowe kosztem drugiej bez jakiejkolwiek podstawy prawnej. Prawidłowe ustalenie bezpodstawnego wzbogacenia jest jednak

Kategoria: Kodeksy
Data utworzenia: 10 marca 2014

Oświadczenie pracownika o zachowaniu tajemnicy przedsiębiorstwa

. W praktyce pracodawcy chcąc zabezpieczyć swoje interesy w jak największym stopniu, proszą swoich pracowników o składanie oświadczeń woli w przedmiocie zachowania tej tajemnicy.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 11 marca 2014

Ustawa o związkach partnerskich ponownie w Sejmie

Konkubinat to nieformalny związek dwóch osób, niezależnie od ich płci. Polski system prawny nie reguluje jednak w żaden sposób stosunków prawnych pomiędzy takimi osobami – Kodeks rodzinny i opiekuńczy, a także inne ustawy, odnoszą się jedynie do

Data utworzenia: 25 marca 2014

Ważne zmiany w ustawie o promocji zatrudnienia

dotyczące bezrobocia w Polsce. Duża liczba młodych osób nie potrafi znaleźć sobie miejsca pracy, a co za tym idzie nie osiągają żadnych dochodów. Nowelizacja powyższego aktu prawnego ma jednak doprowadzić do zmiany tej tendencji i o pracę w naszym kraju

Słowa kluczowe: praca, pracodawca, pracodawcy, pracownicy
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 kwietnia 2014

Uchwalona ustawa o prawach konsumentów - będą zmiany

Sejm uchwalił ustawę o prawach konsumenta, której celem jest wdrożenie do prawa polskiego dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady 2011/83/UE w sprawie praw konsumenta oraz uporządkowanie i zintegrowanie przepisów dotyczących odpowiedzialności, za

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 18 maja 2014

Tymczasowe aresztowanie zlikwiduje Twoją umowę o pracę

Umowę o pracę można rozwiązać za wypowiedzeniem, bez wypowiedzenia oraz za porozumieniem stron. Prawo pracy określa jednak sytuacje, w których umowa traci byt prawny ex lege. Szczególnym przypadkiem wygaśnięcia umowy o pracę jest tymczasowe

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 czerwca 2014
« Poprzednia 1 … 1012  |  1013  |  1014  |  1015  |  1016 … 3159 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.