Umowa o pracę rozwiązuje się:

1. na mocy porozumienia stron,
2. przez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem),
3. przez oświadczenie jednej ze stron bez zachowania okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia),
4. z upływem czasu, na który była zawarta,
5. z dniem ukończenia pracy, dla której wykonania była zawarta.

Umowa o pracę na okres próbny rozwiązuje się z upływem tego okresu, a przed jego upływem może być rozwiązana za wypowiedzeniem. Okres wypowiedzenia umowy o pracę obejmujący tydzień lub miesiąc albo ich wielokrotność kończy się odpowiednio w sobotę lub w ostatnim dniu miesiąca. Oświadczenie każdej ze stron o wypowiedzeniu lub rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinno nastąpić na piśmie. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas nie określony lub o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. W oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę lub jej rozwiązaniu bez wypowiedzenia powinno być zawarte pouczenie o przysługującym pracownikowi prawie odwołania do sądu pracy.
Art. 30 kodeksu pracy

• wniosek o umorzenie długu
• wezwanie do zwrotu pieniędzy
• druk na współwłasność samochodu
• Pozew o rozwód bez orzekania o winie niezgodność charakterów
• wniosek o nękanie
• wniosek o przyspieszenie
• WNIOSEK O ZEZWOLENIE NA DOKONANIE CZYNNOŚCI PRZEKRACZAJĄCEJ ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU MAJĄTKIEM DZIECKA
• wniosek o zmianę kontaktów z dzieckiem
• kw-wpis wzór
• wniosek o umorzenie abonamentu RTV
• Wzór zobowiązania do zapłaty
• umowa współwłasności samochodu
• wezwanie do opuszczenia lokalu
• Wzór oświadczenia woli
• ugoda wzór

• testament holograficzny
• wezwanie do wykonania zobowiązania
• nda wzór
• wywiad środowiskowy
• świadczenie uboczne
• oświadczenie o wspólności majątkowej małżonków
• zapisobierca
• sprawozdanie likwidacyjne
• zarzut przedawnienia wzór
• zwrot zadatku
• wypowiedzenie umowy użyczenia na czas nieokreślony
• Pozew o rozwód bez orzekania o winie niezgodność charakterów
• wstrzymanie eksmisji
• umowa uaktywniająca
• Postanowienie administracyjne