Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównarozwiązanie stosunku pracy
 
Wyszukiwana fraza:

rozwiązanie stosunku pracy

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 378 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Porozumienie w zakresie rozwiązania stosunku pracy

PDF DOCX

Wzór dokumentu: Porozumienie w zakresie rozwiązania stosunku pracy

Data utworzenia: 22 stycznia 2014

Rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron

PDF DOCX

Wzór dokumentu: Porozumienie w zakresie rozwiązania stosunku pracy

Data utworzenia: 22 stycznia 2014

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika

DOCX PDF

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika - wzór dokumentu

Data utworzenia: 19 listopada 2013

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika za porozumieniem stron

DOCX PDF

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika za porozumieniem stron

Data utworzenia: 30 lipca 2011

Świadectwo pracy

DOCX PDF

Świadectwo pracy - dokument pracowniczy

Data utworzenia: 2 sierpnia 2012

Świadectwo pracy - dokument pracowniczy

DOCX PDF

Świadectwo pracy - dokument pracowniczy

Data utworzenia: 2 sierpnia 2012

Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika zawartej na okres próbny

DOCX PDF

Wzór dokumentu - Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika zawartej na okres próbny

Data utworzenia: 29 czerwca 2011

Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownika bez wypowiedzenia

Pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli zostanie wydane orzeczenie lekarskie stwierdzające szkodliwy wpływ wykonywanej pracy na zdrowie pracownika, a pracodawca nie przeniesie go w terminie wskazanym w orzeczeniu lekarskim

Data utworzenia: 6 listopada 2006

Rozwiązanie umowy na czas określony

zawartej na czas określony z nauczycielem kontraktowym, tym samym zgodnie z art. 91c ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku Karta Nauczyciela w zakresie spraw wynikających ze stosunku pracy, nieuregulowanych przepisami ustawy, mają zastosowanie przepisy

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 21 czerwca 2012

Nabycie uprawnień nauczyciela mianowanego a rozwiązanie stosunku zatrudnienia

wymiarze czasu pracy albo czy ma obowiązek przyjąć mnie do pracy po upływie okresu wypowiedzenia na niepełny etat i na jaki rodzaj umowy.

Generalnie to w przypadku gdy w trakcie trwania stosunku pracy na podstawie umowy zawartej na czas nieokreślony

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 20 maja 2014
« Poprzednia 1  |  2  |  3  |  4  |  5 … 38 Następna »
® 2008 - 2021 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.