Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównapraca tymczasowa
 
Wyszukiwana fraza:

praca tymczasowa

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 22 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Praca tymczasowa

Jaki jest zakres zastosowania przepiesów kodeksu pracy do stron stosunku pracy tymczasowej?

Począwszy od 01 stycznia 2004 roku, obowiązuje Ustawa z dnia 9 lipca 2003 roku o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (Dz. U. Nr 166, poz. 1608) , która wprowadziła do polskiego prawa pracy instytucję pracy tymczasowej i pracowników tymczasowych…

Typ: Porada
Data utworzenia: 6 października 2006

Zatrudnienie w ramach stosunku pracy musi mieć określony charakter

zlecenie wystąpienie z powództwem do sądu pracy. Oczywiście każda osoba zatrudniona przez pracodawcę w warunkach umowy o pracę, może wystąpić do sądu pracy z roszczeniem o ustalenie, że praca wykonywana była w ramach stosunku pracy. Zgodnie z art

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 6 grudnia 2010

Praca tymczasowa

Zgodnie z Ustawą z dnia 9 lipca 2003r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych (Dz. U. z 2003r., Nr 166, poz. 1608 ze zm.) pracą tymczasową jest wykonywanie na rzecz danego pracodawcy użytkownika, przez okres nie dłuższy niż czas wskazany w ustawie, zadań o charakterze sezonowym, okresowym, doraźnym lub których terminowe wykonanie przez pracowników…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 lipca 2013

Praca tymczasowa. Co się z nią wiąże dla pracodawcy?

O pracy tymczasowej mówi się najczęściej w kontekście pracy wakacyjnej. Tymczasem wielu pracodawców decyduje się na zatrudnienie tymczasowe pracowników w ciągu całego roku kalendarzowego. Co warto wiedzieć o pracy tymczasowej?

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 16 lutego 2016

Praca tymczasowa - wykorzystywanie pracowników czy sposób na walkę z bezrobociem?

Problem bezrobocia od lat spędza sen z powiek polskiemu społeczeństwu. Dotyczy on zarówno ludzi młodych, którzy niedawno ukończyli szkołę, jak również starszych i bardziej doświadczonych uczestników rynku pracy. Działania państwa mające na celu aktywizację bezrobotnych, wzmocnienie instytucji i mechanizmów rynku pracy czy wreszcie stworzenie…

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 3 listopada 2014

Zatrudnianie pracowników tymczasowych

Obecnie sejm zajmuje się komisyjnym projektem ustawy o zmianie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych. Celem tej ustawy jest efektywniejsze umożliwienie pracodawcom użytkownikom zatrudniania pracowników tymczasowych. Zaproponowane zmiany zmniejszą biurokratyczną procedurę, a tym samym polepszą sytuację pracowników tymczasowych. Mają one…

Data utworzenia: 8 czerwca 2009

Telepraca – nowy rodzaj pracy

Sejm przyjął ustawę nowelizującą Kodeks pracy w zakresie telepracy. Taka forma pracy ułatwi pracownikom pogodzenie życia zawodowego z prywatnym, ponieważ telepraca jest pracą wykonywaną regularnie poza zakładem pracy z wykorzystaniem środków komunikacji elektronicznej. Telepraca jest doskonałym rozwiązaniem dla kobiet z małymi dziećmi bądź…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 26 września 2007

Urzędy pracy nie pomogą wszystkim młodym

Premie dla pracodawców zatrudniających młodych, bony na szkolenia i naukę to niektóre z propozycji resortu pracy, aby walczyć z bezrobociem młodych. „Obawiamy się, że urzędy pracy, bo to one mają aktywizować młodych, nie będą w stanie zrealizować tych zamierzeń” – mówi Małgorzata Rusewicz, dyrektorka departamentu Dialogu Społecznego…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 lutego 2012

Polski fiskus lepiej traktuje pracujących sezonowo za granicą niż w Polsce

Bardziej opłaca się sezonowa praca za granicą niż w Polsce. I nie tylko dlatego, że za granicą można uzyskać wyższe stawki, ale także ze względów podatkowych. Polski fiskus bowiem daje zarabiającym za granicą dodatkowe zwolnienie.

Data utworzenia: 29 kwietnia 2015

Jak wypowiedzieć umowę o pracę na zastępstwo?

Nowelizacja kodeksu pracy z 26 lipca 2002 r. wprowadziła możliwość zawierania umowy o pracę na zastępstwo pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności. Z początkiem 2004 r. wspomnianą regulację uzupełniono o przepis umożliwiający rozwiązanie takiej umowy za 3-dniowym wypowiedzeniem (art. 331 k.p.).

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 4 lutego 2010
« Poprzednia 1  |  2  |  3 Następna »
® 2008 - 2023 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.