metody alternatywne -
metody badawcze lub dydaktyczne, które umożliwiają wyeliminowanie użycia żywych zwierząt zmniejszenie ich liczby lub złagodzenie doświadczenia
Ustawa z dnia 21 stycznia 2005 r.o doświadczeniach na zwierzętach art. 2 pkt.7
- wierzytelność hipoteczna
- art 777
- art 271 kk
- uchwała o rozwiązaniu spółki bez przeprowadzenia likwidacji
- pogryzienie+przez+psa
- ustawa+o+szczegC3B3lnych+zasadach
- ponowne+ustalenie+podstawy
- alimenty+apelacja
- umowa między spadkobiercami
- koszt+zakupu+na+kredyt+samochodu+osobowego
- umowa międzynarodowa
- o zmianie adresu zamieszkania
- wniosek o wpis do księgi wieczystej
- wniosek+o+wyznaczenie++terminu+rozprawy
- odwoC582anie+od+decyzji+ubezpieczyciela
- umowa międzynarodowa
- art 777
- wzC3B3r+wypowiedzenia+umowy
- zawieszenie+prawa+do+renty+socjalnej
- potwierdzenie+przelewu2
- zabezpieczenie+roszczeń
- alimenty+apelacja
- odwoC582anie+od+decyzji+ubezpieczyciela
- czynnoC59BC487+prawna
- odroczenie rozprawy
- ustawa+o+szczegC3B3lnych+zasadach
- wniosek o wpis do księgi wieczystej
- art+23+kodeks+cywilny
- rejestracja+pojazdów
- dokonanie+wpisu+w+księdze+wieczystej24
Wyszukiwana fraza:
nowoczesne+metody+pracy+z+bezrobotnymi
Znaleziono 2521 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.
Podejmowanie czynności z zakresu prawa pracy
dwóch pracodawców, czy jest to ciągle ten sam pracodawca?
Oczywiście każdy z tych stosunków pracy jest oddzielnym stosunkiem prawnym. Z tego też powodu, pomimo reprezentowania przedsiębiorstw przez jedną i tą samą osobę, każdy ze stosunków pracy
Słowa kluczowe:
pracodawca
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 10 grudnia 2007
Odszkodowanie z ubezpieczenia OC zakładu pracy
W czerwcu 2007 roku miałem wypadek w pracy . Zostałem potrącony przez kolegę kierującego wózkiem widłowym. Doznałem złamania i zwichnięcia stawu skokowego z przemieszczeniem . Przez trzy miesiące miałem gips a na zwolnieniu lekarskim przebywałem
Słowa kluczowe:
odpowiedzialność odszkodowawcza pracownika, odszkodowanie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 15 stycznia 2008
Renta z tytułu niezdolności do pracy
Kiedy i w jakich okolicznościach mogę starać się o przyznanie renty inwalidzkiej z tytułu niezdolności do pracy? Mój staż pracy razem z szkołą wynosi 20 lat w jednym zakładzie. Od około czterech lat mam problemy z kręgosłupem, bardzo rzadko
Słowa kluczowe:
renta
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 grudnia 2008
Świadectwo pracy dla pracownika zwalnianego z pracy, który wcześniej został wyrokiem sądu przywrócony do pracy
Jak wystawić świadectwo pracy dla pracownika zwalnianego z pracy, który wcześniej został wyrokiem sądu przywrócony do pracy? W grudniu 2009 roku nastąpiło rozwiązanie umowy o pracę, a w marcu 2010 podjęcie pracy na podstawie przywrócenia przez sąd
Słowa kluczowe:
świadectwo pracy
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 1 listopada 2010
Skierowanie pracownika do wykonywania innej pracy i rozwiązanie stosunku pracy z powodu braku zaufania
Pracownik zatrudniony na stanowisku kierowniczym został oddelegowany do świadczenia innej pracy (pracy fizycznej). Pracownik nie przyjął oświadczeniu o skierowaniu do innej pracy zgodnie z art. 42 k.p. i świadczy dalej poprzednią pracę oraz pobiera
Słowa kluczowe:
obowiązki pracownika, pracownik
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 18 czerwca 2010
Umowa o zakazie konkurencji w trakcie trwania stosunku pracy wygasa wraz z wygaśnieciem trwania stosunku pracy
(rozumiem że będzie on zgodny z kodeksem pracy)? Czy są jakieś progi czasowe, które zmieniają długość okresu wypowiedzenia takiej umowy? Mam podpisaną umowę z pracodawcą na czas nieokreślony, gdzie w wyniku regulacji kodeksem pracy okres wypowiedzenia
Słowa kluczowe:
zakaz konkurencji
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 sierpnia 2010
Odprawa w przypadku rozwiązania stosunku pracy z winy pracodawcy
marca 2003 roku o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, pracownikowi, w związku z rozwiązaniem stosunku pracy w ramach grupowego zwolnienia, przysługuje odprawa pieniężna w wysokości
Słowa kluczowe:
odprawa
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 13 stycznia 2011
Odszkodowanie uzupełniające związane z bezprawnym rozwiązaniem stosunku pracy
Pracodawca rozwiązał ze mną stosunek pracy bez wypowiedzenia w okresie ochronnym wynikającym z przepisów Kodeksu pracy. W wyniku złożonego przeze mnie pozwu o bezprawne rozwiązanie ze mną stosunku pracy, zostałem przywrócony do pracy, uzyskując
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 17 lipca 2014
Rozwiązanie stosunku pracy z pracownikiem samorządowym z uwagi na skazanie za przestępstwo umyślne
zostało popełnione w związku z wykonywaną pracą. Czy w myśl Ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 22 marca 1990 roku, mogę nadal pracować, czy też zostanę zwolniony? Ustawa mówi o niezwłocznym rozwiązaniu stosunku pracy z pracownikiem samorządowym
Słowa kluczowe:
pracownik samorządowy
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 2 kwietnia 2008
Rozwiązanie z pracownikiem umowy o pracę bez wypowiedzenia z uwagi na długotrwałą niezdolność do pracy
otrzymał zdolności do pracy i nie starał się o świadczenie rehabilitacyjne?
Zgodnie z treścią art. 53 § 1 pkt. 1 k.p. (kodeksu pracy) pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia jeżeli niezdolność pracownika do pracy w skutek choroby trwa
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 26 sierpnia 2012
| « Poprzednia | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 … 253 | Następna » |