Obowiązki pracownika -
Pracownik jest obowiązany wykonywać pracę sumiennie i starannie oraz stosować się do poleceń przełożonych, które dotyczą pracy, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. Pracownik jest obowiązany w szczególności:
- przestrzegać czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy,
- przestrzegać regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku,
- przestrzegać przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także przepisów przeciwpożarowych,
- dbać o dobro zakładu pracy, chronić jego mienie oraz zachować w tajemnicy informacje, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę,
- przestrzegać tajemnicy określonej w odrębnych przepisach,
- przestrzegać w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego.
Art. 100 kodeksu pracy
- kontakt+prokuratora+z+sC499dziC485
- a+quo
- postC499powanie+nie
- jednostki samorządu terytorialnego
- zakaz+opuszczania+okreC59Blonego+miejsca+pobytu+bez+zgody+sC485du
- postanowienie+o+stwierdzeniu+nabycia+spadku
- legislacja
- apelacja+od+postanowienia
- ryczałt+od+przychodów+ewidencjonowanych
- pełnomocnik w postępowaniu
- przychody+z+praw+autorskich
- bezpieczeństwo imprez masowych
- pełnomocnik w postępowaniu
- bezpieczeństwo imprez masowych
- jednostki samorządu terytorialnego
- zakaz+opuszczania+okreC59Blonego+miejsca+pobytu+bez+zgody+sC485du
- postanowienie+o+stwierdzeniu+nabycia+spadku
- legislacja
- ryczałt+od+przychodów+ewidencjonowanych
- kontakt+prokuratora+z+sC499dziC485
- postC499powanie+nie
- przychody+z+praw+autorskich
- a+quo
- apelacja+od+postanowienia
- roszczenie+o+wydanie+rzeczy
- program+do+faktur
- lekarz+medycyny+pracy
Wyszukiwana fraza:
pracownika
Znaleziono 116 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.
|
Dopasowanie człowiek - organizacja i tożsamość organizacyjnaDopasowanie człowieka i środowiska, w którym on działa, a ściślej pracownika i zatrudniającej go organizacji ma podstawowe znaczenie dla powstania poczucia związku z firmą, czyli tożsamości organizacyjnej. Autorka książki omawia różne spojrzenia na |
18,44 zł |
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Różne
|
||
|
Prawo w działalności gospodarczej, rodzaje umów gospodarczych, prawa i obowiązki przedsiębiorcy i pracownika, rozstrzyganie sporów oraz zawieszenie, sanację i zakończenie działalności gospodarczej. Podręcznik skierowany jest do studentów prawa, administracji oraz studentów szkół i |
30,60 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Prawo handlowe i gospodarcze
|
||
|
Słownik teatruJagiellońskiego, pracownika Katedry Dramatu Wydziału Polonistyki- dla studentów, uczniów, nauczycieli i wszystkich miłośników teatru |
37,79 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Różne
|
||
|
Dlaczego pracownicy nie robią tego, co powinni... i co z tym zrobićBestseller w kategorii biznes według "New York Timesa" pomaga uzyskać to, co najlepsze od każdego pracownika - zaktualizowany z myślą o nowoczesnych przedsiębiorstwach. Oparte na rzeczywistym doświadczeniu 25 000 menedżerów książka Dlaczego |
35,10 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Zarządzanie i Kierowanie
|
||
|
Funkcja ochronna cywilnego postępowania sądowego w sprawach z zakresu prawa pracy.W opracowaniu omówiono pojęcie funkcji ochronnej cywilnego postępowania sądowego w sprawach z zakresu prawa pracy, wskazując jednocześnie na jej aspekt procesowy i powiązanie z ochroną pracownika jako słabszej strony stosunku pracy. Zwrócono uwagę |
94,50 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Prawo cywilne
|
||
|
Zarządzanie zasobami ludzkimi Wydanie 5 rozszerzoneKsiążka zawiera całościowe omówienie problematyki zarządzania zasobami ludzkimi pokazanej na bardzo szerokim tle - od uwarunkowań międzynarodowych do poziomu pojedynczego pracownika. |
152,10 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Zarządzanie i Kierowanie
|
||
|
Zarządzanie kreatywnymi pracownikamiZarządzanie kreatywnymi pracownikami to napisany z pasją polemiczny lecz niezwykle praktyczny przewodnik, który wyjaśnia jak, gdzie i kiedy wydobyć to co najlepsze z najcenniejszego z zasobów - z wyobraźni utalentowanych jednostek.Niezwykły rozwój branż kreatywnych, takich jak film, gry video, branża muzyczna, radiowo-telewizyjna i reklamowa., zmusił… |
75,60 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Zarządzanie i Kierowanie
|
||
|
Ustawa o pracownikach samorządowych KomentarzPrezentowany komentarz zawiera omówienie ustawy z 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 ze zm.), która zastąpiła mocno już nieaktualną, wielokrotnie komentowaną ustawę z 22.03.1990r. (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 ze zm.). Niniejsza pozycja, adresowana do prawników zajmujących się zagadnieniami samorządowymi oraz… |
71,10 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Teksty ustaw i kodeksów
|
||
|
Sukces z NLP Jak z pracownika dobrego stać się niezastąpionymNLP (programowanie neurolingwistyczne) stanowi bilet na drogę do osiągania doskonałości w każdej sytuacji. Dzięki niemu możesz mierzyć wyżej, robić więcej i wybijać się ponad przeciętność. Gdzie leży klucz do sukcesu? NLP to zarówno sztuka jak i nauka osiągania doskonałości. Opiera się na tzw. zdrowym rozsądku, ale i psychologii życia… |
33,43 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Psychologia
|
||
|
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników Prawa i obowiązki8 stron. Wzory dokumentów. Konsekwencje podatkowe.Kompleksowy przewodnik dla pracodawcy przybliżający problematykę podnoszenia kwalifikacji zawodowych przez pracowników. Praktyczne komentarze specjalistów odnośnie praw i obowiązków pracodawcy i pracownika wynikających z przepisów prawa pracy, ze |
113,40 zł |
|
|
||
|
Typ: Książka
Kategoria: Prawo pracy i ubezpieczeń społ
|
||
| « Poprzednia | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 … 12 | Następna » |