Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównadodatkowe wynagrodzenie
 
Wyszukiwana fraza:

dodatkowe wynagrodzenie

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 140 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Umowa z członkiem zarządu w sprawie wynagrodzenia z tytułu powołania i zakazu konkurencji

PDF DOCX

Wzór dokumentu: Umowa z członkiem zarządu w sprawie wynagrodzenia z tytułu powołania i zakazu konkurencji

Słowa kluczowe: mandat, menadżer, powołanie, spółka
Data utworzenia: 9 sierpnia 2012

Potrącenia z wynagrodzenia za pracę

. Niezależnie od tych potrąceń kary pieniężne potrąca się w granicach określonych w art. 108 kodeksu pracy. Nagroda z zakładowego funduszu nagród, dodatkowe wynagrodzenie roczne oraz należności przysługujące pracownikom z tytułu udziału w zysku lub w

Data utworzenia: 6 listopada 2006

Kiedy pracodawca zmniejszy wypłatę

należnego wynagrodzenia. Zgodnie z art. 85 § 2 k.p. (kodeksu pracy) wynagrodzenie za pracę płatne raz w miesiącu wypłaca się z dołu, niezwłocznie po ustaleniu jego pełnej wysokości, nie później jednak niż w ciągu pierwszych 10 dni następnego miesiąca

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 stycznia 2009

Nie każde zajęcie zarobkowe podejmowane przez funkcjonariusza poza służbą wymaga zezwolenia przełożonego

. 65 Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej. Przy zastosowaniu tej wykładni można stwierdzić, że każde zajęcie, z którego funkcjonariusz uzyskuje wynagrodzenie (zarobek) poza służbą, nie może być przez niego wykonywane bez zezwolenia przełożonego

Typ: Porada
Data utworzenia: 7 stycznia 2011

Wypłata wynagrodzenia dla wspólnika w spółce kapitałowej

otrzymywać dodatkowe wynagrodzenie ze spółki. Na jakie przepisy się powołać i czy zgromadzenie wspólników może podjąć taką uchwałę. Jeżeli tak to jakie obowiązują obciążenia podatkowe.

Przede wszystkim wspólnikowi spółki z ograniczoną odpowiedzialnością

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 czerwca 2014

Premia regulaminowa w umowie o pracę

oprócz wynagrodzenia zasadniczego, przyznane wynagrodzenie dodatkowe, które może przybrać charakter premii, nagród lub różnego rodzaju dodatków (np. Stażowych, funkcyjnych itp.). Zatem oprócz wynagrodzenia zasadniczego pracownikowi może

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 lipca 2014

Uprawnienie do nagrody jubileuszowej

układu zbiorowego pracy. W tym stanie rzeczy można stwierdzić, że w opisanym stanie faktycznym nie przysługuje pracownikowi dodatkowe wynagrodzenie z tytułu nagrody jubileuszowej , skoro na mocy postanowień nowego układu zbiorowego pracy nie spełnia on

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 21 marca 2011

Nie wypłacenie pensji w terminie stanowi podstawę do rozwiązania umowy bez wypowiedzenia przez pracownika

wypowiedzenia przepisy prawa przewidują takie same jak w przypadku rozwiązania umowy przez pracodawcę za wypowiedzeniem. Oznacza to, że pracownikowi przysługiwać może dodatkowe wynagrodzenie w postaci odprawy pieniężnej a także odszkodowanie w wysokości

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 19 marca 2008

Czas pracy osoby niepełnosprawnej

wypadku oczywiście odpowiednie dodatkowe wynagrodzenie oraz inny dzień wolny od pracy. Porady prawne Internetowa Kancelaria Prawna www. SerwisPrawa .pl

Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 grudnia 2006

Egzekucja alimentów z wynagrodzenia za pracę i innych składników

podlegają egzekucji na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych do pełnej wysokości (art. 87 § 5 kodeksu pracy - § 5. Nagroda z zakładowego funduszu nagród, dodatkowe wynagrodzenie roczne oraz należności przysługujące pracownikom z tytułu udziału w zysku lub w

Słowa kluczowe: alimenty
Typ: Porada
Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 9 października 2006
« Poprzednia 1  |  2  |  3  |  4  |  5 … 14 Następna »
® 2008 - 2021 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.