- wniosek o skrócenie wymiaru czasu pracy
- oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- cena na towarze
- społeczno-gospodarcze przeznaczenie nieruchomości
- opieka+nad+domowymi+zwierzętami
- wniosek o sporządzenie uzasadnienia zarządzenia
- wniosek+o+areszt+domowy
- korzystanie ze wspólnoty gruntowej
- sporządzanie wokand
- odpowiedź na apelację
- rozwiązania stosunku pracy
- wykonywanie czynności zawodowych
- wniosek o nadanie numeru NIP EU
- co to jest należności uboczne
- dzieciobójstwo
- Umowa przedwstępna sprzedaży domu, umowa przedwstępna sprzedaży mieszkania, umowa przedwstępna sprzedaży gruntu, umowa przedwstępna sprzedaży lokalu
- Umowa darowizny kwoty pieniężnej
- Wniosek o rozstrzygnięcie o istotnych sprawach dziecka - wydanie paszportu dla dziecka
- PCC-3 Formularz podatkowy
- Umowa najmu mieszkania
Wyszukiwana fraza:
chorobowe

Rozwiązanie umowy o pracę w razie niedostarczenia przez pracownika w terminie zwolnienia lekarskiego
Pracownik przebywa na zwolnieniu chorobowym do dnia 31 grudnia ub. roku i do 3 stycznia b. roku nie poinformował pracodawcy o dalszych zamierzeniach tzn. ewentualnej kontynuacji tego zwolnienia czy tez powrocie do pracy czy nie przekazał jakiejkolwiek innej informacji co dalej zamierza. Czy można temu pracownikowi wypowiedzieć umowę bez zachowania okresu…
Słowa kluczowe:
chorobowe, ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych, rozwiązanie bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 stycznia 2014
Świadczenie chorobowe w okresie ciąży
W dniu 20 lutego 2012 r. urodziłam martwe dziecko, po tym zdarzeniu przebywałam na przysługujących mi skróconym urlopie macierzyńskim w wymiarze 8 tygodni. Od razu po zakończonym urlopie macierzyńskim przebywałam na zwolnieniu lekarskim do połowy b. roku. Podczas tego zwolnienia lekarskiego zaszłam w ciążę i obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim…
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 5 sierpnia 2012
Zwolnienie chorobowe musisz dostarczyć w ciągu 7 dni
Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym który kończy się na koniec miesiąca marca b. roku. W tym czasie będę w 3 miesiącu ciąży. Czy mogę przedstawić zwolnienie lekarskie pracodawcy następnego dnia po zakończeniu urlopu?
Zgodnie z art. 62 ust. 1 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 roku, o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia…
Słowa kluczowe:
zasiłek
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 24 stycznia 2008
Zasiłek macierzyński kobiety prowadzącej działalność gospodarczą
faktycznego okresu ubezpieczenia, za pełne kalendarzowe miesiące ubezpieczenia. Przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego uwzględnia się kwoty stanowiące podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe, po odliczeniu kwoty odpowiadającej 13,71
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 11 lipca 2012
Urlop wychowawczy w UK
Czy można iść na urlop wychowawczy (chorobowe) mając swoją działalność w U.K.? Kto wtedy płaci wynagrodzenie?
Zasiłek wychowawczy w Anglii to Statutory Maternity Pay. Wypłaca go pracodawca. Wraunkiem wstępnym jest wymóg aby do końca 15 tygodnia
Typ: Porada
Data utworzenia: 18 lipca 2007
Zasiłek chorobowy w Wielkiej Brytanii
Czy zasiłek chorobowy wypłacany jest od pierwszego dnia zwolnienia lekarskiego?
Zgodnie z prawem zasiłki chorobowe wypłacane są po 4 dniu choroby, chociaż niektóre firmy wydłużają ten okres zgodnie z własnymi schematami wypłat zasiłków
Słowa kluczowe:
opieka, opieka społeczna
Typ: Porada
Data utworzenia: 11 marca 2007
Prawo do zasiłku chorobowego w czasie ciąży
chorobowe czy ZUS, decyduje liczba osób zgłaszanych przez płatnika składek do ubezpieczenia chorobowego. Stosownie bowiem do art. 61 ust. 1 pkt 1 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa obowiązek
Słowa kluczowe:
zasiłek
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 7 listopada 2007
Prawo do zasiłku chorobowego po zakończeniu urlopu wychowawczego
chorobowego w ciągu 90 dni od ukończenia kadencji. Aby zatem mogła Pani skorzystać ze zwolnienia chorobowego i nabyła prawo do zasiłku chorobowego, konieczne jest nieprzerwane ubezpieczenie chorobowe przez okres powyżej 30 dni. W okresie urlopu
Słowa kluczowe:
urlop wychowawczy
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 stycznia 2008
Składki ZUS przy zatrudnieniu i świadczeniu usług w spółkach powiązanych
pracę w ramach umowy o dzieło zawartej z osobą trzecią, jest płatnikiem składek na ubezpieczenie emerytalne, rentowe chorobowe i wypadkowe z tytułu tej umowy (uchwała Sądu Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 2
Typ: Porada
Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 maja 2014
Wypłata z lokaty terminowej założonej dla małoletniego dziecka
ograniczeń podstawy wymiaru składki na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe czy określeniu minimalnego wynagrodzenia uczniów. Zgodnie z Obwieszczeniem Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego z dnia 17 marca 2008 r. w sprawie przeciętnego miesięcznego
Słowa kluczowe:
dziecko
Typ: Porada
Kategoria: Prawo rodzinne i opiekuńcze
Data utworzenia: 11 kwietnia 2008
« Poprzednia | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 … 18 | Następna » |