Kalendarz przedsiębiorcy: 20-10-2018 Termin obliczenia i wpłacenia zaliczki… (US)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykuływynagrodzenie za pracę
Wyszukiwana fraza:

wynagrodzenie za pracę

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 477 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Wynagrodzenia dla urzędników

W dniu 18 lipca 2008 roku weszło w życie rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z dnia 30 czerwca 2008 r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego. Rozporządzenie określa stanowiska, na których są zatrudniani urzędnicy i inni pracownicy w…

Kategoria: pracownicze
Data utworzenia: 20 lipca 2008

Utrata prawa do wynagrodzenia przez nadzorcę sądowego i zarządcę

W dniu 5 maja 2011 r. Trybunał Konstytucyjny rozpoznał pytanie prawne Sądu Rejonowego dla m.st. Warszawy w Warszawie X Wydział Gospodarczy dla spraw upadłościowych i naprawczych dotyczące zasad utraty prawa do wynagrodzenia przez nadzorcę sądowego i zarządcę. Postępowanie toczące się przed Trybunałem Konstytucyjnym, zainicjowane pytaniem prawnym…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 5 maja 2011

Kiedy potrącą Tobie z pensji?

Pracujesz i otrzymujesz należną wypłatę? To może się szybko zmienić. Pomimo iż Kodeks Pracy wprowadził regułę „ochrony wynagrodzenia” to wyliczył jednak sytuacje w których można dokonywać z niego potrąceń. Sprawdź czy Twoja pensja jest bezpieczna.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 20 lutego 2014

Urlop szkoleniowy dla.. słuchaczy studiów podyplomowych

Po wejściu w życie rozporządzenia Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 1 września 2011 r. w sprawie tytułów zawodowych nadawanych absolwentom studiów istnieją wątpliwości odnośnie tego, czy pracownicy podnoszący kwalifikacje zawodowe na studiach podyplomowych mają prawo do urlopu szkoleniowego.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 19 kwietnia 2012

Pracodawco, czy wiesz jak zmienić wynagrodzenie swojemu pracownikowi?

Zmiana wynagrodzenia pracowniczego wiąże się bezpośrednio z sytuacją finansową przedsiębiorstwa. Przy dobrej kondycji firmy zatrudnieni mogą liczyć na podwyżki, przy złej wynagrodzenia są z reguły pomniejszane. Ustawodawca przewiduje różne procedury zmiany wynagrodzenia pracowników, w zależności czy polepszą czy pogorszą one jego dotychczasową…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 26 marca 2014

W jaki sposób można zmienić pracownikowi wynagrodzenie?

Podwyższenie lub obniżenie pensji pracowniczej może nastąpić jedynie w dwóch trybach – albo na podstawie porozumienia zmieniającego albo wypowiedzenia zmieniającego. Obie formy zostały uregulowane w Kodeksie pracy.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 26 września 2012

Kiedy pracodawca może obniżyć wynagrodzenie pracownika?

. Podlega ono szczególnej ochronie prawnej a jego obniżenie przez pracodawcę powinno przebiegać zgodnie z przepisami prawa pracy. Pracodawca ma prawo obniżyć ustalone wynagrodzenie pracownika, np. z powodu trudnej sytuacji ekonomicznej firmy. Jeżeli

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 19 grudnia 2011

Pensja Twojego kolegi - tajemnicą Poliszynela?

Obecnie staram się o podwyżkę, wiem ile zarabiają moi koledzy z zespołu bo często o tym rozmawiamy. Z tego względu, że jesteśmy wszyscy na tych samych stanowiskach chciałbym zarabiać podobnie. Mój szef twierdzi jednak, że nie mamy prawa dyskutować o tym ile wynoszą nasze płace i chce w najbliższym czasie wprowadzić do regulaminu pracy klauzulę…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 31 lipca 2012

Zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach

Jeśli musisz udowodnić pozostawanie w stosunku pracy lub wysokość uzyskiwanej pensji (np. dla celów urzędowych), zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach jest dla Ciebie idealnym dokumentem. Oczywiście wydaje go pracodawca, praktyka pokazuje jednak, że sporządzany jest czasami przez samych pracowników. Dzisiejszy artykuł pomoże w sporządzeniu takiego…

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 7 maja 2015

Pracodawca pod kontrolą

W ubiegłym roku kwota zaległości polskich firm wobec pracowników wyniosła prawie 230 milionów złotych. To wzrost o ponad 50 procent w porównaniu do 2011 roku. Nie jest to dobra wiadomość, zwłaszcza gdy przychodząca na czas pensja jest naszym podstawowym prawem. W perspektywie rosnącego bezrobocia, zwiększających się zatorów płatniczych, zwalniającej…

Słowa kluczowe: brak pensji, pensja, praca, pracodawca
Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 20 marca 2013
« Poprzednia 1 … 4  |  5  |  6  |  7  |  8 … 48 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.