Kalendarz przedsiębiorcy: 15-08-2018 Termin zapłaty podatku od nieruchomości…
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykuływniosek+o+wyznaczenie+zarzc485dcy+nieruchomoc59bci
Wniosek o dział spadku -

We wniosku o dział spadku należy powołać postanowienie o stwierdzeniu nabycia spadku albo zarejestrowany akt poświadczenia dziedziczenia oraz spis inwentarza, jak również podać, jakie spadkodawca sporządził testamenty, gdzie zostały złożone i gdzie się znajdują. Jeżeli spis inwentarza nie został sporządzony, należy we wniosku wskazać majątek, który ma być przedmiotem działu.  W wypadku gdy w skład spadku wchodzi nieruchomość, należy przedstawić dowody stwierdzające, że nieruchomość stanowiła własność spadkodawcy.
art. 680 k.p.c.

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 10956 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Choroba w trakcie urlopu wypoczynkowego

Urlop wypoczynkowy stanowi coroczną, nieprzerwaną i płatną przerwę w wykonywaniu pracy, przeznaczoną na odpoczynek i regenerację sił pracownika. Przysługuje on każdemu pracownikowi, bez możliwości jego zrzeczenia się.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 6 sierpnia 2014
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Składki opłacone na rzez organizacji zrzeszającej przedsiębiorców nie zawsze stanowią koszt podatkowy

Składki płacone z tytułu członkostwa w organizacji zrzeszającej przedsiębiorców można zaliczyć do kosztów podatkowych, gdy udział w nich jest obowiązkowy. W innym przypadku możliwość rozliczenia ponoszonych opłat jest już mocno ograniczona.

Data utworzenia: 18 września 2012

Błąd na fakturze w dacie sprzedaży może poprawić sprzedający lub nabywca

Błędne zapisy na fakturach VAT mogą zostać skorygowane przy użyciu albo noty korygującej albo faktury korygującej. Warto jednak pamiętać, że zakres poprawek w przypadku tych dokumentów różni się od siebie. W przypadku błędnej daty sprzedaży możliwe jest naprawienie błędu zarówno przez sprzedawcę, który wystawki korektę faktury, jak…

Data utworzenia: 18 września 2012

Handel podrobionymi produktami

Zgodnie z treścią art. 305 ustawy z dnia 30 czerwca 2000 r., kto, w celu wprowadzenia do obrotu, oznacza towary podrobionym znakiem towarowym, zarejestrowanym znakiem towarowym, którego nie ma prawa używać lub dokonuje obrotu towarami oznaczonymi takimi znakami, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 4 października 2012

Zabezpieczenie wekslowe podpisane przez pracownika

Weksel jest jedną z form zabezpieczenia prawidłowego wykonania umowy i ochrony przed nieuczciwymi kontrahentami. Prawo nie dopuszcza jednak do sytuacji, w której takie zabezpieczenie podpisuje pracownik. Jest to bardzo ważne, ponieważ do niedawna pracodawcy nagminnie stosowali weksle w stosunku do swoich pracowników jako formę zabezpieczenia przed ewentualnymi…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 9 października 2012

Zmiany w aplikacji sędziowskiej i prokuratorskiej

Aplikacja ogólna ma na celu przygotowanie aplikantów do wykonywania w przyszłości zawodu sędziego lub prokuratora. Jest organizowana przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury w Krakowie i trwa 12 miesięcy.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 6 listopada 2012

Zakup nieruchomości - co należy sprawdzić

Nieruchomość może być przedmiotem umowy darowizny, sprzedaży, czy wreszcie należeć do masy spadkowej po zmarłym właścicielu. Nie każdy jednak wie w jaki sposób najbezpieczniej dokonać zakupu wymarzonego domu czy nawet zwykłej działki, tak aby za jakiś czas nie okazało się, że musimy spłacać cudze długi lub co gorsza na terenie naszej nieruchomości…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 20 listopada 2012

30 listopada - ważna data dla małych firm

30 listopada to bardzo ważna data dla wszystkich małych przedsiębiorstw, a wszystko przez to, że wiąże się z możliwością wypłacania zatrudnionym pracownikom przyszłorocznych świadczeń chorobowych.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 23 listopada 2012

Czy pracodawca może skontrolować pracownika przebywającego na L4?

W niektórych sytuacjach pracownik uzyskuje zwolnienie lekarskie, które nie wiąże się z jakąkolwiek chorobą. Nie jest to zbyt uczciwa sytuacja, jednakże praktyka pokazuje że nierzadko pracodawcy mają z nią do czynienia. Czy w związku z tym pracodawcy przysługują uprawnienia kontrolne względem nieuczciwego pracownika?

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 27 listopada 2012
« Poprzednia 1 … 878  |  879  |  880  |  881  |  882 … 1096 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.