Kalendarz przedsiębiorcy: 20-10-2018 Termin obliczenia i wpłacenia zaliczki… (US)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykuływniosek+o+wyznaczenie+zarzc485dcy+nieruchomoc59bci
Wniosek o dział spadku -

We wniosku o dział spadku należy powołać postanowienie o stwierdzeniu nabycia spadku albo zarejestrowany akt poświadczenia dziedziczenia oraz spis inwentarza, jak również podać, jakie spadkodawca sporządził testamenty, gdzie zostały złożone i gdzie się znajdują. Jeżeli spis inwentarza nie został sporządzony, należy we wniosku wskazać majątek, który ma być przedmiotem działu.  W wypadku gdy w skład spadku wchodzi nieruchomość, należy przedstawić dowody stwierdzające, że nieruchomość stanowiła własność spadkodawcy.
art. 680 k.p.c.

 
Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 10990 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Szkody górnicze jak trzęsienia ziemi

Często czytamy lub oglądamy w telewizji informację o trzęsieniu ziemi jakie dotyka różne zakątki świata. Większość ludzi ma w pamięci jeszcze obrazy związane z kataklizmem jaki miał miejsce w Japonii. W Polsce praktycznie takie rzeczy się nie

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 21 kwietnia 2012
Kancelaria Adwokacka
LegalClick.pl - Nowoczesne narzędzie dla nowoczesnego prawnika

Zwierzęta i urlop? Są rozwiązania lepsze niż porzucenie

co roku organizacje zajmujące się zwierzętami, ale też instytucje państwowe, jak choćby stołeczny ratusz rok temu. Czy wejście w życie nowelizacji Ustawy o ochronie zwierząt pomogło czworonogom? Czy urlop i zwierzę to sprawy naprawdę nie do pogodzenia

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 15 maja 2012

Przedsiębiorca pracujący jednocześnie na etacie zapłaci 254 zł ZUS

Jeżeli łączysz własną działalność gospodarczą z pracą na etacie nie musisz płacić składek ZUS na ubezpieczenie społeczne, gdy z pracy uzyskujesz co najmniej minimalne wynagrodzenie. Obowiązkowe pozostanie jednak samodzielne regulowanie składki na ubezpieczenie zdrowotne.

Data utworzenia: 22 maja 2012

Wyrejestrowanie z urzędu pracy

niewywiązywania się z nałożonych na nią obowiązków. Kwestie dotyczące tego tematu reguluje Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008r., Nr 69, poz. 415 ze zm.).

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 22 maja 2012

Czym jest Polska Klasyfikacja Działalności?

Polska Klasyfikacja Działalności (PKD) to powszechnie stosowany, hierarchicznie usystematyzowany zbiór wszystkich rodzajów działalności społecznej i gospodarczej realizowanej przez podmioty gospodarcze. PKD zostało wprowadzone Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 24 grudnia 2007r. Podział ten jest stosowany w statystyce, ewidencji i dokumentacji oraz…

Data utworzenia: 10 lipca 2012

Czym jest przewłaszczenie na zabezpieczenie?

Umowa o przewłaszczenie rzeczy na zabezpieczenie jest jednym ze sposobów zapewnienia przez wierzyciela realizacji zobowiązania pieniężnego dłużnika.

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 30 lipca 2012

Zwolnienie lekarskie

Pracownik na zwolnieniu lekarskim ma prawo do zasiłku chorobowego, który rekompensuje mu niemożność zarobkowania w tym czasie.

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 lipca 2012

Zasady i nieprawidłowości przy wypłacie wynagrodzenia

Sam fakt otrzymywania wynagrodzenia jest nie tylko powodem czy motywatorem naszego działania zawodowego, lecz także integralną cechą stosunku pracy pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Co na temat wynagrodzenia powinien wiedzieć każdy pracownik?

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 8 sierpnia 2012

Skarga Pauliańska daje możliwości uznania umowy za bezskuteczną

Często zdarza się, że w toku egzekucji okazuje się, że jest ona bezskuteczna. Dłużnik pomimo tego, że kiedyś miał majątek teraz nie ma nic i wierzyciele nie mogą zaspokoić swoich roszczeń. Okazuje się, że często niewypłacalność dłużnika jest jego celowym działaniem. Dłużnik wcześniej dokonał np. rozdzielności majątkowej a następnie…

Kategoria: Prawo cywilne
Data utworzenia: 21 sierpnia 2012

Nowe przepisy dotyczące chorób zawodowych

Z dniem 1 sierpnia 2012r. weszły w życie zmiany do dwóch aktów wykonawczych dotyczących chorób zawodowych. Zmiany dotyczą Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009r. w sprawie chorób zawodowych (Dz. U. z 2009r., Nr 105, poz. 869) oraz Rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 1 sierpnia 2002r. w sprawie sposobu dokumentowania chorób zawodowych…

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 sierpnia 2012
« Poprzednia 1 … 258  |  259  |  260  |  261  |  262 … 1099 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.