Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaArtykułypracownik w starszym wieku
 
Wyszukiwana fraza:

pracownik w starszym wieku

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 6 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Jak nie odpaść z gry po 50-ce?

W Polsce, wśród osób w wieku od 55 do 64 lat, w kursach i szkoleniach mogących podwyższyć ich kompetencje zawodowe, bierze udział mniej niż 1% osób. W Europie niemal pięć razy więcej. Tymczasem idea lifelong learning, czyli uczenia się przez całe

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 29 stycznia 2013

Jakie działania mogą podjąć przedsiębiorcy, aby jak najdłużej zatrzymać osoby 50 w pracy?

Za każdym razem kiedy osoba w starszym wieku decyduje się odejść z pracy z powodu wcześniejszej emerytury lub kiedy ma przed sobą inne możliwości rozwoju, pracodawca ponosi stratę w postaci dużego potencjału intelektualnego, jakim dysponuje

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 3 kwietnia 2013

OPZZ: pracownicy powinni wracać do domu zdrowi i bezpieczni, a nie w trumnach

Zatrudnianie w ramach umów cywilno-prawnych, podwyższenie wieku emerytalnego i nadmierny liberalizm gospodarczy sprawiają, że pracownicy narażeni są w coraz większym stopniu na wypadki w pracy. Związkowcy postulują więc, by zwalniać, a nie

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 12 czerwca 2012

Lewiatan proponuje zniesienie przedemerytalnego okresu ochronnego

Przepis, który nie pozwala zwolnić pracownika w okresie czterech lat przed osiągnięciem wieku emerytalnego nie chroni przed utratą pracy, a wręcz przeciwnie, skłania pracodawców do redukcji zatrudnienia. PKPP Lewiatan od dawna proponuje zniesienie

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 30 sierpnia 2012

Jaki jest stosunek polskich pracodawców do pracowników 45/50?

Społeczeństwo polskie nieuchronnie się starzeje. W perspektywie najbliższych 10-20 lat pracodawcy będą musieli zmierzyć się z problemem silnego spadku podaży pracy w Polsce. Jak prognozuje GUS w okresie 2010-2035 ludność w wieku produkcyjnym

Kategoria: Prawo pracy
Data utworzenia: 25 lutego 2013

Okresy wypłacania wynagrodzenia za czas choroby

kalendarzowego – pracownik zachowuje, co do zasady, prawo do 80% wynagrodzenia. Wspomniana regulacja, skracająca z 33 do 14 dni okres opłacania absencji chorobowej przez pracodawców starszym pracownikom, miała na celu zaktywizowanie osób powyżej 50 roku życia

Słowa kluczowe: wynagrodzenie
Data utworzenia: 22 listopada 2009
« Poprzednia 1 Następna »
® 2008 - 2022 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.