Kalendarz przedsiębiorcy: 10-12-2018 Wypłata wynagrodzenia (Pracownik)
Jesteś tutaj: Strona główna serwisu Strona głównaart+8+ust+6
Wyszukiwana fraza:

art+8+ust+6

Archiwum wyszukiwanych fraz prawnych Znaleziono 12727 publikacji spełniających kryteria wyszukiwania.

Skutek przejścia części zakładu pracy na innego pracodawcę w świetle przepisów Kodeksu pracy

Centralnym skutkiem przejścia zakładu pracy na innego pracodawcę jest wejście ex lege pracodawcy przejmującego zakład do poszczególnych stosunków pracy, jako ich strona. Niniejsze rozważania poruszają kwestię momentu nastąpienia omawianego skutku, jak również kwestię bezwzględności obowiązywania przepisu dotyczącego przejścia zakładu pracy…

Kategoria: Praca
Data utworzenia: 9 września 2014

Pozwolenie na budowę

Zgodnie z aktualnie obowiązującymi przepisami, roboty budowlane można rozpocząć na podstawie ostatecznej decyzji o pozwoleniu na budowę. Jednakże od tej zasady istnieją pewne wyjątki zgodnie, z którymi na budowę niektórych obiektów wymagane jest zgłoszenie. Warto również podkreślić, iż niektóre inwestycje nie wymagają, ani pozwolenia, ani…

Data utworzenia: 27 grudnia 2009

Zwolnienie podmiotowe od podatku od towarów i usług

Od dnia 1 stycznia 2010 r. zmianie uległa kwota obrotu uprawniającego do korzystania ze zwolnienia podmiotowego od podatku od towarów i usług. Zgodnie z przepisami ustawy z dnia 2 grudnia 2009 r. o zmianie ustawy o podatku od towarów i usług (Dz. U. Nr 215, poz. 1666) podwyższone zostały limity obrotu uprawniające do korzystania ze zwolnienia podmiotowego…

Słowa kluczowe: podatek vat
Data utworzenia: 6 stycznia 2010

Adwokat lub radca także musi stosować przepisy dotyczące ochrony danych osobowych

W dzisiejszym cyfrowym świecie coraz więcej danych i informacji trafia do systemów informatycznych. Dane te są przetwarzane i udostępniane przez administratorów różnym innym podmiotom. Istnieje jednak określony krąg administratorów gdzie gromadzone dane są szczególnie wrażliwe, a zachowanie ich w poufności często stanowi istotę prowadzonej działalności…

Data utworzenia: 12 września 2012

Przekazanie zwłok na cele naukowe

pochówku. Na podstawie art. 18 tej ustawy, naruszenie jej przepisów stanowi wykroczenie, podlegające karze aresztu lub grzywny.

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 16 listopada 2012

Tylko drobne upominki świąteczne zaliczysz do kosztów

Przekazywane kontrahentom kartki świąteczne czy drobne upominki z logo firmy można rozliczyć w kosztach podatkowych. Takiej możliwości nie ma już w przypadku droższych prezentów. Dodatkowo w takiej sytuacji trzeba pamiętać o rozliczeniu podatków, zarówno PIT-u jak i VAT-u – ostrzega Tax Care.

Kategoria: Podatki
Data utworzenia: 17 grudnia 2012

Przyznając świadczenie pielęgnacyjne uwzględnić należy szeroki krąg osób uprawnionych do korzystania z niego

Zgodnie ze stanowiskiem Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w G. wyrażonym w wyroku z dnia 14 czerwca 2012 r. w sprawie II SA/Go 351/12 przepisy regulujące zasady przyznawania świadczenia pielęgnacyjnego interpretować należy stosując reguły zarówno wykładni systemowej, jak i funkcjonalnej, z pierwszeństwem przed wykładnią gramatyczną. Synową…

Data utworzenia: 19 lutego 2013

Certyfikatem rezydencji potwierdzisz miejsce zamieszkania fiskusowi

Dokumentem urzędowym, potwierdzającym dla celów podatkowych siedzibę podatnika jest certyfikat rezydencji. Posiadanie takiego certyfikatu w przypadku zagranicznego kontrahenta jest konieczne, ponieważ pozwala na obniżenie podatku lub zwolnienie polskiego płatnika z obowiązku odprowadzenia podatku od wypłat dokonywanych na rzecz takiego kontrahenta.

Data utworzenia: 26 stycznia 2012

Po wyborze najkorzystniejszej oferty zamawiający nie bada już ofert

Zamawiający ma prawo wybrać jako najkorzystniejszą drugą w kolejności ofertę wyłącznie w przypadku, gdy wykonawca, którego oferta została wybrana, uchyla się od zawarcia umowy lub nie wnosi wymaganego zabezpieczenia należytego wykonania umowy.

Data utworzenia: 27 maja 2012

Dyscyplinarka, a odszkodowanie od pracodawcy

Rozwiązanie stosunku pracy bez wypowiedzenia, określane także jako zwolnienie dyscyplinarne, może być stosowane tylko w ściśle określonych warunkach. Kodeks pracy wprost wymienia przypadki, w których można rozwiązać umowę o pracę w powyższy sposób. Jeśli zwolnienie dyscyplinarne będzie niesłuszne, pracownik ma prawo ubiegać się o odszkodowanie…

Kategoria: Prawo
Data utworzenia: 25 września 2013
« Poprzednia 1 … 754  |  755  |  756  |  757  |  758 … 1273 Następna »
® 2008 - 2018 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptację regulaminu.